人事の季節。

　皆さん、おはようございます。
　春を迎えるにあたり、私の周りでも企業に勤める仲間の転勤や異動など人事に関する話題が多くなってきました。
　「適材適所」といわれますが、それを判断する基準がとても大事であると思います。
　大津市も市長体制刷新に伴う人事案が検討されていると推察します。
　旧来の人事にありがちな何かと詮索をされ、人材不足を露呈するようなローテーション人事にならない事を期待し、何よりも市民の皆さんが納得できる人事を強く期待します。